Commission Egalité

Le Conseil national des barreaux a voté, lors de son assemblée générale du 6 février 2015, la création d’une nouvelle commission « Egalité » qui est apparue comme une nécessité politique et technique.

Clotilde Lepetit (photo)
Clotilde Lepetit
Présidente
La promotion de l’égalité entre les hommes et les femmes, de la diversité, et plus largement l’animation de cette commission autonome et volontariste est un grand honneur. Cette commission place notre institution nationale, et ainsi toute notre profession, au rang des barreaux les plus avancés sur le plan international. C’est également l’occasion pour moi, jeune avocate, de porter et faire vivre les engagements professionnels auxquels je crois et pour lesquels j’ai été élue.

More about the committee

C’est dans ce périmètre d’action que les membres de la commission égalité s’attachent :

  • à proposer des actions sous forme de rapports et à décliner une position commune de la profession auprès des institutions publiques en véritables actions de terrain,
  • à proposer des outils de concertation, de formation et des instruments méthodologiques pour intégrer, entre autres, la démarche de genre, d’égalité professionnelle ou de responsabilité sociétale dans toutes nos actions,
  • à nouer des partenariats engagés avec des acteurs fondamentaux de la société civile comme le Défenseur des droits, les universités ou des centres de recherche.

Les membres

  • Clotilde Lepetit (photo)
    Clotilde Lepetit
    Présidente
  • Catherine Jonathan-Duplaa (photo)
    Catherine Jonathan-Duplaa
    Vice-présidente
  • Roland Rodriguez (photo)
    Roland Rodriguez
    Membre référent du bureau
  • Anne-Laure-Hélène Des Ylouses (photo)
    Anne-Laure-Hélène Des Ylouses
  • Catherine Gazzeri-Rivet (photo)
    Catherine Gazzeri-Rivet
  • Elodie Mulon (photo)
    Elodie Mulon
  • Michèle Tisseyre (photo)
    Michèle Tisseyre
  • Joanna Touati (photo)
    Joanna Touati
  • Véronique Tuffal Nerson (photo)
    Véronique Tuffal Nerson
Personnalité qualifiée
  • Pierre FRONTON, avocat au barreau de Lyon
Experts
  • Nathalie BARBIER, ancien bâtonnier du barreau de la Seine Saint-Denis
  • Mathilde JOUANNEAU, avocat au barreau de Paris, ancien membre du CNB
  • Valence BORGIA, avocat au barreau de Paris, Présidente de l’UNJA
  • 12 octobre 2019
    Lutte contre les violences conjugales
    violences conjugales : la profession dévoile un plan d'actions...
  • 18 mai 2019
    Avis du Conseil national des barreaux portant sur le projet d’arrêté modifiant l’arrêté fixant le programme et les modalités de l’examen d’accès au CRFPA
    Saisi par un étudiant en situation de handicap qui souhaitait obtenir une dispense d’épreuve lors de l’examen d’accès au CRFPA, le CNB avait rencontré la ministre de l’enseignement supérieur, de la recherche et de l’innovation pour lui demander une modification de l’arrêté du 17 octobre 2016 ouvrant droit à cette possibilité afin d’assurer une meilleure prise en compte des différentes situations de handicap. Le 17 mai dernier, le CNB, saisi pour avis, a adopté une résolution favorable au projet de modification de l’arrêté en prenant soin de rappeler que les aménagements d’épreuves doivent primer sur les dispenses.
  • 18 mai 2019
    Plan d’action de lutte contre le harcèlement et les discriminations dans la profession d’avocat
    Un an après la présentation des résultats de l’enquête « Conditions de travail et expériences des discriminations dans la profession d’avocat(e) en France » réalisée par le Défenseur des Droits, l’assemblée générale a validé un plan d’action présenté par les commissions Collaboration et Egalité. Ce plan d’action s’articule en 4 axes : l’inscription du principe d’égalité et de non-discrimination dans le RIN, la communication et la formation des confères et des élèves avocats, le traitement des signalements par la signature d’une charte.
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